2024-06-03 16:50:14 # meamedia #新闻自由#新闻自由# meamediaroom发布

这项针对美国广播公司(ABC)解雇播音员兼作家安托瓦内特•拉图夫(Antoinette Lattouf)的调查结果,对于记者不受恐惧和偏袒地从事工作的权利来说,是一个重要的结果.

媒体、娱乐 & 澳大利亚公平工作委员会(Fair Work Commission)裁定,去年12月,由于拉图夫在社交媒体上发帖,澳大利亚广播公司(ABC)终止了拉图夫在悉尼广播电台的临时主持人职位.

这将允许拉图夫女士在联邦法院提起不公平解雇诉讼.

新萄京娱乐 媒体的代理主管, 米歇尔·雷, 表示,在拉图夫面临外部批评的时期,ABC本应支持她, 但却解雇了她.

新萄京娱乐坚持认为,由于外部游说,拉图夫女士在没有充分警告的情况下被不公平地解雇. ABC提供了一个站不住脚的理由,称她违反了该公司的社交媒体政策.

“澳大利亚人期望并理应拥有一个反映澳大利亚社会多样性的各种思想和观点的ABC, 这就是安托瓦内特·拉图夫被雇佣的原因,雷女士说.

因为她对加沙战争的看法,她成为了一场秘密运动的对象,这场运动要把她解雇, 美国广播公司应该全力支持她.

然而,她在几分钟前就被解雇了.

“安托瓦内特·拉图夫的雇佣问题处理不当,对美国广播公司的诚信和声誉造成了巨大损害,也破坏了编辑人员对该公司高级管理层的信心。.

“拉图夫案延续了美国广播公司记者的模式, 尤其是那些来自不同文化背景的人, 面对游说团体的批评,缺乏管理层的支持, 商业组织和政治家.

“在公平工作委员会做出决定之后, 授权解雇拉图夫女士的人的职位, 克里斯Oliver-Taylor, 现在完全站不住脚了吗.

“他应该立即辞去ABC内容主管的职务.”